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조선대학교 미래사회융합대학

공지사항

2021학년도 하계계절학기 조기취업자의 출석특례 규정 및 업무 처리과정 종합안내
글쓴이 : 미래사회융합대학 작성일 : 2021-06-30 16:55 조회 : 50

1. 관련
가. 학사규정 제40조(조기취업자의 출석특례)
나. 조기취업자의 출석특례에 관한 운영 지침
2. 조기취업학생의 출결관리와 성적부여의 엄정성을 제고하고자 조기취업자의 출석특례 인정 신청방법 및 인정절차를 안내합니다.
가. 처리기간 : 2021.07.07.(수) ~ 2021.07.21.(수) 17:00
* 2021.07.21.(수) 17:00까지 소속대학에서 승인 받은 자에 한하여 조기취업에 따른 출석특례 인정
나. 처리절차

① 학생(졸업예정증명서 발급이 가능한 자)
◦ 취업시점에 각 강의담당교수에게 취업사실 통보 및 출석대체 지도 확인서(별지 1호 서식)에 확인 받음
◦ 출석대체 지도 확인서 및 출석특례 인정 신청서(별지 2호 서식)에 소속 학과(부)장의 확인 받은 후 원본은 소속 학과(부)에 제출하고 사본은 각 강의담당교수에게 제출(1차)
※ 1차 제출 서류 : 출석대체 지도 확인서, 출석특례 인정 신청서, 재직증명서(근무기간 명시), 건강보험자격득실확인서(또는 4대보험 가입 내역서), 졸업예정증명서
② (학생 소속 단과대학)교학팀 : 조기취업자 출석특례 인정 신청서 수합 후 단과대학장을 경유하여 교무처장에게 제출
③ 학사운영팀 : 교원 소속 단과대학(학부과)에 조기취업자 출석인정 결과 통보 및 성적평가 안내
④ 담당교원 및 학생
◦ 담당교원 : 수업대체 과제물 등 부여 및 검토 후 출석인정 및 성적 처리
◦ 학생 : 기말고사 전 담당교원에게 과제물 제출 및 소속 학과(부)에 증빙서류 제출(2차) 후 기말고사 응시
※ 2차 제출 서류 : 재직증명서(근무기간 명시), 건강보험자격득실확인서(또는 4대보험 가입 내역서)
※ 단, 수업일수 3/4 이후 조기취업자는 학기 말 서류만으로도 인정할 수 있음(졸업예정증명서 포함)
※ 2021학년도 하계계절학기 수업일수 3/4 : 2021. 7. 20.(화)
※ 기말고사에 응시가 불가한 학생에 대하여 추가평가를 실시할 수 있음
⑤ 학부(과)장 : 조기취업자가 학기말 제출한 증빙서류 확인 후 실제 취업 기간 최종 확인
⑥ (교과목 교원 소속 단과대학)교학팀 : 조기취업자가 학기말 제출한 증빙서류 수합 및 보관

다. 인정기간 : 졸업예정학기 중 실제 취업한 기간
* 출석 인정 기간은 실제 재직 기간이며, 공무원 합격 후 임용 전까지의 기간은 출석으로 인정되지 않음
* 단, 학사규정 제40조 제2항 및 조기취업자 출석특례에 관한 운영지침 제2조 단서에 의해 취업 또는 합격 후 연수 기간은 출석 인정 가능
라. 기타사항
- 온라인수업으로 운영되는 강좌 및 현장실습(사회봉사 포함) 과목은 본 규정을 적용하지 않음
- 학기 중 퇴직시에는 학과(부)장에게 즉시 보고하고 수업에 출석하여야 함
- 학기 중 퇴직을 보고받은 학과(부)장은 퇴직사실을 강의담당교수에게 알려야 함
- 공무원 합격증은 재직증명서로 인정되지 않음
- 교학팀에 신청서를 제출하지 않고 담당 교원에게 개별적으로 재직증명서나 신청서를 제출한 경우 인정 불가(추후 문제 발생 시 담당교원과 학생 책임)

붙임 1. 관련 규정 각 1부.
2. 조기취업자의 출석특례 업무 처리 흐름도 1부. 끝.